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 Próxima Actualización   14 de Abril  del   2014.

   

"Una  voz interior me dice.... que siga combatiendo contra el mundo entero, aunque me encuentre solo. Me dice que no tema a este mundo sino que avance llevando en mí nada más que el temor a Dios."

Mahatma Gandhi


EL DIA15 DE SEPTIEMBRE DEL 2010 FALLECIO EL COMPAÑERO EL ING. FRANCISCO GARCIA MARQUEZ.................  EL 5 DE MARZO DEL 2011 FALLECE EN EL  TERRIBLE HOSPITAL DEL ISSSTE JUAN JAVIER AGUIÑAGA GARCIA...............     EL MOVIMIENTO DE JUBILADOS Y PENSIONADOS DEL 2008  PERDIO    A DOS DE  SUS MEJORES  LIDERES   LOS  MAS IMPORTANTES...........................DESCANSEN  EN  PAZ..........  QUERIDOS AMIGOS

 

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....Este  15 de noviembre del 2013 se inicia la mas feroz represion que el "Loco Dictador" ha iniciado contra  los disidentes(el ultimo... Los demas fueron $silenciados o callados con una suplencia) a las transas y tropelias, expulsan al unico defensor de la Clausula 73........ Desde ahora mas que nunca tenemos que luchar contra el terror y la represion que el "Loquito Dictador"  ha iniciado  SAQUEMOS EL VALOR PARA LUCHAR CONTRA ESTE REMEDO DE DICTADOR QUE SE QUIERE ETERNIZAR EN     EL     S.T.U.A.Z. .....    PARA SIEMPRE    

¡¡¡URGENTE..........URGENTE!!!


Esperamos tus comentarios en          (doble click para entrar)


Aviso Urgente

 

 

 


Aviso Urgente

 

 

 

 

TOMADO DEL FACE VIDA SINDICAL

 

 

 

 

 

 

 

 

TOMADO DEL FACE VIDA SINDICAL

 

 

 

https://www.facebook.com/photo.php?fbid=491605757632260&set=a.154269261365913.30490.100003485203729&type=1&theater

 

 

 

https://www.facebook.com/photo.php?fbid=491596394299863&set=a.154269261365913.30490.100003485203729&type=1&theater

 

 

 

 

 

 

 

Debemos formar una vez más un grupo organizado para defendernos de esta nueva alteración del Contrato Colectivo de Trabajo, NO tiene calidad moral (ni la conoce) el corrupto Charro Neurótico de Ratael al alterar el contrato colectivo de trabajo (aumentando los años de jubilación de 25 a 30 años y de 25 a 28 años para las mujeres) en el año 2004 y jubilarse en el 2007, con solo 23 años de servicio (de los cuales solo trabajo efectivamente como 6 o 7, y luego vegeto de comisión en comisión en el S.T.U.A.Z.). Esperamos que los compañeros sindicalizados de la categoría Profesional, tenga los pantalones suficientes y afectados e impiden por métodos políticos y legales que Ratael se salga con la suya.... Esperemos que el Ing Miranda apoye a los que tengan valor y agallas para defenderse legalmente de este remedo de Charro Corrupto.... Si tanto le interesa ahorrar recursos que renuncie a las mas de 30 Licencias Sindicales (el contrato colectivo de trabajo solo permite las 12 del Comité Ejecutivo), que tiene para el S.T.U.A.Z. .LA PEOR OFENSA QUE LE PUEDES HACER AL LOCO RATAEL ES TENER UN MEJOR SALARIO QUE EL... SE SIENTE EL SALVADOR DE LA U.A.Z. Y MAS PAPISTA QUE EL PAPA, la clausula 73 se rescato gracias a varios compañeros como Aguiñaga y García Marqués, después que el Loco la alteró.(SACADO DEL FACE VIDA SINDICAL).

 

                                El día de hoy ante la envestida rabiosa del Charro Neurótico quien se cree, el desfendedor y salvador del mundo y de la U.A.Z., con la estúpida idea de que sacrificando prestaciones salvará.... Él solo a la U.A.Z. y alterando el Contrato Colectivo de Trabajo aprovechando la apatía, y valemadrismo de los sindicalizados, pretende una vez mas alterar el Contrato Colectivo de Trabajo ante eso.... NACE EL DIA DE HOY EL GRUPO DE AUTODEFENSA SINDICAL; Si solamente 10 o 20 compañeros de los más de 2000 que somos quieren luchar y defender su contrato con gusto nos solidaremos con ellos y su lucha dejando al resto  y que su apatía y temor al "Loco Dictador"  los unda y acabe...............................

 

Hoy nace en el S.T.U.A.Z y para el S.T.U.A.Z el

 

G.A.S.

 

GRUPO DE AUTODEFENSA SINDICAL

 

 

                             En el G.A.S. seremos un grupo selecto cuya principal característica es la lucha para defender por todos los medios el Contrato Colectivo de Trabajo, y estén dispuestos a encarar al Charro Neurótico, Mesías y Salvador de la U.A.Z.(a costa de los pen... inmóviles trabajadores). No aceptaremos oportunistas mercenarios que están siempre con el Secretario en turno y ahora son parte de la mesa directiva del Sindicato.

 

"Loquito Dictador" te recuerdo que NO ERES EL RECTOR (Y NUNCA LO SERÁS),  y que tu mismo eres uno de los causantes de la quiebra de la U.A.Z.(al basificar a mas de 700 compañeros que no apoya con subsidio la S.E.P.).... Seremos un grupo selecto de activistas, oradores, y organizadores de quien se quiera defender, si la mayoría ha decidido aniquilarse o dejarse aniquilar por el Charrito Neurótico haya ellos... NO NOS INTERESA

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PROGRAMA DE LA SEMANA CULTURAL EN ZACATECAS

 

 

 

 

 


 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

 

Por Una Universidad Justa

Entre el extravío de Silva y el tiranillo del Stuaz: la embestida a los técnicos académicos (o de cómo salir de la desesperación institucional)

MARCO ANTONIO TORRES INGUANZO / 12-03-2014

El señor Silva, Rector de la UAZ, firma un documento al Stuaz el 13 de febrero donde se compromete a revisar 389 plazas… ¡del Spauaz! Entendido lector, leyó usted bien: entre el Rector y el líder del Stuaz tienen la pretensión de revisar y disponer de plazas que pertenecen al Sindicato del Personal Académico. Y para empezar, dice el oficio, darán de baja a 42 personas para el 15 de marzo próximo. El Spauaz, desde el inicio del proceso rechazó tajantemente dicha pretensión, y logra que el rector acepte la autorización del proceso de basificación de todos los grupos laborales, entre los que se encuentran técnicos académicos y académicos profesionales. Con lo cual Silva estaría firmando compromisos contradictorios con ambos sindicatos. Y si esta contradicción de compromisos genera la pugna significa que el responsable de conducir nos lleva al atolladero. En otras palabras, el propio rector es el artífice o productor de los conflictos. ¡Haberse visto!

Los argumentos que usan para justificar la baja de los técnicos son dos: el rector aduce ahorro de recursos y Espino dice que hay técnicos haciendo funciones que corresponden al Stuaz. Ambos argumentos son basura, veamos por qué. El Rector no se puede plantear un ahorro dejando intacto los ingresos de funcionarios que, sabemos, son estrambóticos: el Rector cuesta 2 millones al año; el secretario académico, administrativo y general 1,6 millones cada uno; el coordinador de área cuesta 1,2 millones al año, y son 7 coordinadores; los directores cuestan 967 mil pesos promedio anual y son 30; y así podemos seguir hasta completar la inmoral suma de 105 millones anuales. En cambio, los técnicos tienen salarios muy bajos que oscilan entre los 3 y 5 600 pesos al mes; y sin embargo hacen un trabajo muy importante. Luego entonces, el argumento de suspender técnicos académicos para ahorrar carece de sustento, es a todas luces falaz. El segundo argumento que aduce Espino, en el sentido del cruce de funciones, también carece de sustento: los técnicos que pretenden suspender dan clase de deporte, son responsables de talleres de música o pintura o teatro, son comunicadores y encargados de tutorías, responsables de atención a estudiantes becarios, etcétera, todas funciones que son parte de las actividades sustantivas que no tienen relación con el perfil que reclama el Stuaz. Entonces, si no hay racionalidad legítima que soporte las acciones de la Rectoría y el líder de trabajadores administrativos, la pregunta es, ¿cuál es el móvil real de su conducta?
En estos momentos es vital saber cómo invertir las energías. Con estos conflictos creados de manera artificial por Silva-Espino, los universitarios perdemos tiempo y esfuerzo tanto en nuestra actividad sustantiva diaria, como en la oportunidad de trabajar para armar propuestas técnicamente justificadas que ayuden a la institución a resolver la crisis estructural. En otras palabras, deberíamos estar investigando, publicando, haciendo convenios, concentrados en el buen curso de nuestra cátedra y difundiendo el gusto por la ciencia, el arte y el deporte; y también reunidos debatiendo el modelo académico de la UAZ, y las múltiples posibilidades de contribuir con el desarrollo del estado de Zacatecas; y no haciendo reuniones o protestas para defender los elementales derechos de los académicos que hacen bien su trabajo y son parte esencial del quehacer universitario.

Pero quien conduce: extravía. El Rector debería ahora mismo estar circulando la convocatoria al Consejo Universitario, promoviendo el debate ordenado y generando acuerdos para solucionar los problemas institucionales; en lugar de eso, el rector atora y estanca todo acuerdo posible y genera conflictos sin fruto para la Universidad. Estamos en plena desesperación institucional: la desesperación es un-estado-de-no-poder-salir. Y el encargado de gestionar las salidas es quien cierra las puertas y apaga las luces. ¿Hay alguien en la administración central donde quepa la prudencia y eviten que el Rector ordene la baja de los técnicos académicos que le exige el delirio del señor Espino? Si no hay alguien con la cordura suficiente para priorizar la construcción de acuerdos en lugar de la detonación de conflictos, tendrán que asumir la responsabilidad de su acción o de su omisión. Porque el Spauaz tiene muy clara su posición: defender con determinación a sus agremiados. Y los trabajadores manuales tienen también enorme responsabilidad: ¿no hay quien tenga el valor suficiente de superar el temor que prevalece en ese sindicato y detener los desvaríos de Espino que, además, no hace sino usar a los trabajadores para fines políticos donde sólo él sale beneficiado? ¿No tienen suficiente lección los trabajadores administrativos de la mala pasada que les hizo su líder en la negociación de su emplazamiento; donde lo que estaba en el centro eran las oscuras negociaciones políticas de éste y no los intereses de sus agremiados? Llamamos a la lucidez de los trabajadores de buena voluntad y a superar sus temores.

¡No tengan miedo! La fuerza de ese tiranillo son ustedes.

Por parte de la inteligencia universitaria ya hay iniciativas de diálogo en torno a propuestas torales para conducir a la U.A.Z. fuera de la actual desesperación. Esperemos que los estudiantes que ahora han despertado se unan a esta dinámica y generen sus propias iniciativas: todos estos constituyen las fuerzas de la esperanza universitaria.

 

 

 

Esto fe tomado del Face....

 https://www.facebook.com/groups/129712810437579/636030199805835/?comment_id=636212346454287&notif_t=group_comment_reply

 

Es todo un oportunista Ratael el "Loquito Dictador" por tradición el S.T.U.A.Z. ha utilizado 29 licencias sindicales (por contrato solo deben ser 12), mas otras 20 que el autorizan, el ultimo dato que teníamos de la administración de Rubén Trejo es que había 80 licencias sindicales..... Pero esto no es lo grave; de los 29 miembros de la mesa directiva solo trabajan 5 o 6, y deben obedecer literalmente lo que les diga Ratael, los demás son solo adorno o son meseros en los eventos que organiza el sindicato... como el día de la mujer o el día de la madre....Si este tipo fuera consecuente con ahorrar recursos... solo utilizaría las 12 licencias sindicales que están autorizadas para el Comité Ejecutivo..... Por otro lado SI hay exceso de personal en algunos centros; citaremos un caso como Ingeniería donde hay 2 directores (uno de ellos con 3 secretarias) dos secretarios académicos, dos secretarios administrativos; DOS CONTADORES(QUE NO HACEN NADA), otro caso patético es que la mentada contraloría... que no controla nada hay mas de 40 trabajadores.... La .U.A.Z. requiere una auditoria administrativa, y un estudio actuarial.... la mayoría de los directores tiene secretarios y secretarios de los secretarios.... En resumen el "Loquito Dictador " del S.T.U.A.Z. se pasa.... Recuerden que la S.E.P. solo manda salarios para 1350 y el S.T.U.A.Z. tienen más de 2000 trabajadores.... y todavía quiere meter mas gente.... que ahorro tan pen... singular QUÍTATE PARA PONERME YO........................

 


 

 

 Feliz Día de la Mujer, en Ustedes esta la posible salvación de nuestro Sindicato.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

http://mundoclay.com/news.php?art=184

 

EL DÍA DE LA MUJER NO ES UNA FIESTA, FUE UN EVENTO SANGRIENTO

La conmemoración del Día de la Mujer es nacida de una historia sangrienta...en donde el abuso, la explotación y la impunidad causó la muerte de 146 mujeres, algunas quemadas y otras muertas en la banqueta porque se arrojaron ante el temor de las llamas...no fue gracias a las mujeres bonitas, amables, de bien y sobre todo de buena familia, sexis o acomodadas, lo lograron las revolucionarias, las indecentes, las no religiosas furibundas, las indignadas, las migrantes y de baja escala social...las que pedían mayor equidad en la vida conyugal y en la productividad...


Incendio en la fábrica Triangle Shirtwaist de Nueva York.

El incendio de la fábrica de camisas Triangle Shirtwaist de Nueva York el 25 de marzo de 1911 es el desastre industrial más mortífero en la historia de la ciudad de Nueva York y el cuarto en el número de muertes de un accidente industrial en la historia de los Estados Unidos.

El fuego causó la muerte de 146 trabajadoras textiles que murieron por quemaduras provocadas por el fuego, la inhalación de humo, o por derrumbes (y suicidio). 

La mayoría de las víctimas eran jóvenes mujeres inmigrantes de origen judío e italiano de entre dieciséis y veintitrés años de edad. La víctima de más edad tenía 48 años y la más joven 14 años.

La tragedia se debió a la imposibilidad de salir del edificio incendiado y en llamas ya que los responsables de la fábrica de camisas habían cerrado todas las puertas de las escaleras y salidas, una práctica común para evitar robos y altercados. 

Muchas de las trabajadoras que no pudieron escapar del edificio en llamas saltaron desde los pisos octavo, noveno y décimo a las calles.

El desastre en la fábrica textil de Triangle Shitwaist obligó a importantes cambios legislativos en las normas de seguridad y salud laborales e industriales y fue el detonante de la creación del importante Sindicato internacional de mujeres trabajadoras textiles (International Ladies' Garment Workers' Union) que lucha por mejorar las condiciones laborales de las trabajadoras textiles.

El incendio ha marcado la celebración del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, después Día Internacional de la Mujer, que se celebra el 8 de marzo. 

El 8 de marzo de 2011 se celebró el centenario del Día Internacional de la Mujer y el 25 de marzo de 2011 se cumplía el centenario del desastre de la fábrica textil Triangle Shirwaist.

Año 1909 y 1910 - Proclamación del día internacional de la Mujer Trabajadora

El 28 de febrero de 1909 se celebró por primera vez en Estados Unidos el Día de las mujeres socialistas tras una declaración del Partido Socialista de los Estados Unidos.

En agosto de 1910 la II Conferencia Internacional de Mujeres Socialistas, reunida en Copenhague, reiteró la demanda de sufragio universal para todas las mujeres y, a propuesta de la socialista alemana Luise Zietz, se aprobó la resolución propuesta por Clara Zetkin proclamando el 8 de marzo como el Día Internacional de la Mujer Trabajadora.

La propuesta de Zetkin fue respaldada unánimemente por la conferencia a la que asistían más de 100 mujeres procedentes de 17 países, entre ellas las tres primeras mujeres elegidas para el parlamento finés (Finlandia). El objetivo era promover la igualdad de derechos, incluyendo el sufragio para las mujeres.

Año 1911 - Primera celebración del Día Internacional de la Mujer Trabajadora

Como consecuencia de la decisión adoptada en Copenhague el año anterior, el Día Internacional de la Mujer Trabajadora se celebró por primera vez el 19 de marzo en Alemania, Austria, Dinamarca y Suiza, con mítines a los que asistieron más de un millón de personas, que exigieron para las mujeres el derecho de voto y el de ocupar cargos públicos, el derecho al trabajo, a la formación profesional y a la no discriminación laboral.

Años 1913 y 1914 - Día Internacional del Mujer antes de la Primera Guerra Mundial.

En 1913, en el marco de los movimientos en pro de la paz que surgieron en vísperas de la primera guerra mundial, las mujeres de Rusia celebraron su primer Día Internacional de la Mujer el último domingo de febrero de dicho año. 

En 1914 en Alemania, Suecia y Rusia se conmemora por primera vez, de manera oficial, el Día Internacional de la Mujer el 8 de marzo. 

En el resto de Europa, las mujeres celebraron mítines en torno al 8 de marzo para protestar por la guerra y para solidarizarse con las demás mujeres.


Años 1922 a 1975 - Institucionalización del Día Internacional de la Mujer.

Después de la revolución de octubre, la feminista Alexandra Kollontai (que desde su nombramiento como Comisaria del Pueblo para la Asistencia Pública logró el voto para la mujer, que fuera legal el divorcio y el aborto) consiguió que el 8 de marzo se considerase fiesta oficial en la Unión Soviética, aunque laborable. 

El 8 de mayo de 1965 por decreto del USSR Presidium del Sóviet Supremo de la Unión Soviética de la URSS se declaró no laborable el Día Internacional de la Mujer Trabajadora.

Desde su aprobación oficial por la Unión Soviética tras la Revolución rusa de 1917 la fiesta comenzó a celebrarse en otros muchos países. En China se celebra desde 1922, en España se celebró por primera vez en 1936.

En 1975 la ONU comenzó a celebrar el 8 de marzo como el Día Internacional de la Mujer. 

En diciembre de 1977, dos años más tarde, la Asamblea General de la ONU proclamó el 8 de marzo como Día Internacional por los Derechos de la Mujer y la Paz Internacional. 

Esta adhesión de la ONU llevó a varios países a oficializar este día dentro de sus calendarios.

Año 2011 - Centenario del Día Internacional de la Mujer

En el año 2011 se celebró el Centenario del Día Internacional de la Mujer. También comenzó a operar la Entidad de la ONU para la Igualdad de Género y el Empoderamiento de la Mujer, también conocida como ONU Mujeres 

El Día Internacional de la Mujer ha adquirido a lo largo del siglo XX una dimensión mundial para las mujeres del mundo. El movimiento internacional en defensa de los derechos de la mujer es creciente y es reforzado por la Organización de Naciones Unidas que ha celebrado cuatro conferencias mundiales sobre la mujer y ha contribuido a que la conmemoración del Día Internacional de la Mujer sea un punto de convergencia de las actividades coordinadas en favor de los derechos de la mujer y su participación en la vida política y económica.

 

 

http://mundoclay.com/news.php?art=184

 

 


SE HA LEVANTADO LA HUELGA

DEL S.P.A.U.A.Z.

(Una farsa total....igualita a las que hace el "Loquito Dictador")

Levantan la Huelga dejando el problema de la deuda igualito de como lo tomaron, la U.A.Z., adeuda al I.S.S.S.T.E. 1,100,000.00 millones de pesos, más el edificio de idiomas mas el edificio de la Clínica Universitaria), era lógico esperar este escenario son la mafia que tiene secuestrada a la Universidad es la Dictadura de las Prepas al igual que el "Loquito Dictador" quien se adueño del S.T.U.A.Z. y ya no lo soltara jamás........Bueno a menos que despierten los temerosos sindicalizados y la manden mucho a la ..........  lejos

 

 

 

 

 

 

 

http://periodicomirador.com/2014/03/04/termina-huelga-en-uaz-clases-mas-de-40-mil-estudiantes

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

 

 

 

 

 

 

 


 

A LA COMUNIDAD ACADÉMICA

Compañero profesor,
La asamblea general de hoy en la que acudimos alrededor de 1000 académicos, sin descuidar ni una sola de las guardias establecidas en todos y cada uno de los centros de trabajo, es muestra de la fortaleza de nuestro movimiento y de la legitimidad de nuestras demandas, vernos reunidos tantas personas con el mismo interés y causa, por supuesto, que renueva el ánimo de lucha y refuerza la organización.
Ante la nula negociación y esc
aso acercamiento entre la administración central y el comité de huelga del SPAUAZ, debido a que el rector elude el tema, hemos acordado los siguientes puntos para reforzar la lucha y presionar a la rectoría para que haga su trabajo, nos atienda y agilice las gestiones:
Que nuestras causales de huelga (pago de prestaciones de seguridad social ISSSTE, FOVISSSTE y SAR, categorización del personal, cargas de trabajo y adeudos con el sindicato) son irrenunciables.
Reforzar las guardias en todos y cada uno de los centros de trabajo.
Comunicarnos con nuestros alumnos y sus padres, a través de un carta que explique el porqué del movimiento.
Emplazar el día de hoy al rector para comenzar el dialogo y las negociaciones.
Realizar un plantón el día de mañana a las 10:00 de la mañana afuera del congreso del estado.
Realizar una marcha el próximo jueves cuyo inicio también será a las 10 de la mañana, partiendo de la Unidad Académica de Ingeniería para terminar en el congreso del estado.
Sólo moviéndonos, unidos y organizados lograremos que la administración central de la Universidad Autónoma de Zacatecas atienda nuestras demandas.
Aprovechamos para solicitarles de la manera más atenta que socialicen los comunicados que estamos publicando en la página WEB del SPAUAZ y en FACEBOOK, y que sus delegados y representantes llevan a su delegación, recuerden que estando informados la organización se facilita y con ello las acciones que emprendamos tendrán mayor impacto para lograr obtener lo que nos deben.


¡No nos vamos a levantar hasta tener solución!
¡No daremos un paso atrás en nuestras legítimas demandas!
¡Unidos y organizados daremos certidumbre a nuestra querida Universidad!
 

A t e n t a m e n t e


Zacatecas, Zac., lunes 24 de febrero del 2014.
COMITÉ DE HUELGA


(Responsable de la publicación: Prensa y Propaganda, Actas y Acuerdos)

 

 

 

 

 

INVITACIÓN  MARCHA.

JUEVES  27 DE FEBRERO DE 2014

10:00 am. UNIDAD ACADÉMICA DE INGENIERIA.

Agenda.

Las autoridades de la UAZ, Gubernamentales y Federales, no han dado respuesta a las demandas de los docentes-investigadores de la UAZ. Han comentado que se debe hacer una restructuración ó reingeniería.     

La UAZ desde su último proceso de reforma y con su nueva Ley Orgánica, se propuso un cambio radical, con la instalación del nuevo modelo académico UAZ Siglo XXI, su meta formar estudiantes de una forma integral  no solo en su campo disciplinar, formándolos para toda la vida, sus profesores anteriores y posteriores a este proceso fueron sometidos a innumerables evaluaciones, y el resultado de esto, cristalizó en sus programas de calidad, el número de docentes en el SNI, perfiles PROMEP, integración de nuevos PTC a los programas de calidad, el aumento de programas en el PNP, apoyos para la investigación por CONACYT y otras instancias como lo es el PIFI, apoyo a cuerpos académicos por PROMEP, su ingreso a CUMex, la movilidad de docentes y alumnos, todo este trabajo tiene como objetivo  formar nuevos ciudadanos zacatecanos (ciudadanos críticos y no solo técnicos) que tengan mejores oportunidades de vida, su extensión a otros municipios ha permitido que los más desprotegidos económicamente  tengan una oportunidad, el aumento de las matriculas es una demanda de la sociedad para el ingreso de más alumnos un ejemplo es medicina donde ingresan 260 alumnos cada año, la creación de nueva oferta educativa; Lic. en Ciencias Biológicas, Lic. en Ciencias de la Tierra,  Lic. en Nutrición, Lic. en Turismo, y en el posgrado diferentes programas, en pocos años aumentó su matrícula al doble, y por consecuencia el número de profesores.  

La UAZ  tiene integrantes de toda la sociedad hijos de: campesinos, obreros, empresarios, comunicadores, profesores, etc. para la mayoría es la única opción de tener una educación, para unos cuantos hay otra opción, efectivamente la UAZ  tiene que trasparentar todos sus procesos, sus docentes-investigadores derecho a su seguridad laboral,  la sociedad que nuestros jóvenes sigan teniendo acceso a educación gratuita de calidad, y nuestras autoridades hacer las gestiones para que existan los recursos suficientes para estas acciones(El gobierno de Zacatecas solo aporta el 13 % del presupuesto). ¿Cuál sería la opción para todos aquellos jóvenes que ya no tendrán la posibilidad de ingresar a la UAZ?, ¿Qué sucederá con todos los docentes-investigadores de tiempo y obra determinada que ya no sean contratados?, ¿para los técnicos académicos?, ¿nuestro gobierno estatal estará en condiciones de absorber la matricula de educación media superior que tiene la UAZ? (la preparatoria es una obligación del estado).  Nuestro propio gobierno estatal  tiene una deuda millonaria al  igual que prácticamente todos los gobiernos y estancias gubernamentales. ¿Es ó no objetivo que los mexicanos tengamos una educación de calidad?, desafortunadamente en las estadísticas Zacatecas tiene los últimos lugares en este rubro.

Comunidad Zacatecana, necesitamos de Ustedes para tener seguridad social, pero lo más importante que nuestros jóvenes tengan acceso a una educación pública y gratuita.  Ojalá nos puedan acompañar este jueves 27 de febrero a las 10 de la mañana en la Unidad Académica de Ingeniería.  ¡NO AL CIERRE DE LAS PUERTAS DE LA UAZ A LA SOCIEDAD DE ZACATECAS!.     

 

 

 


 

                 Ojo léanlo bien por favor,   por un amplia mayoría el S.P.A.U.A.Z. se irá a huelga  a partir de las 12:00 medio día del jueves 19 de Febrero del 2014, hasta esa hora se suspenderán las actividades.

 

 

 

 

 

 

 

 


 

NO EL S.P.A.U.A.Z. ESTALLARÁ  SU  HUELGA A  LAS

12:00 HS MEDIO DIA DEL JUEVES 19.

 

 

 

Luego de inten$$$$aaas$$$ negociaciones, el "Charrito Neurótico", no quiso hacer huelga considero $$$$atisfecha$$$ su demandas y necesidades de $u DÓCIL  $$$indicato.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Acusan a STUAZ de extralimitarse

Martes, 11 de febrero de 2014

Víctor Martínez | ntrzacatecas.com

Zacatecas.- El Frente Social por la Soberanía Popular (FSSP) acusó al Sindicato de Trabajadores de la Universidad Autónoma de Zacatecas (STUAZ) de extralimitarse en sus funciones y amenazar con huelga y paro de labores si no se despide a 38 docentes.

Desde hace más de dos décadas, la conducción de la UAZ ha caído en manos de grupos de interés que actúan como verdaderas mafias, que disponen a su antojo de los recursos presupuestales y de todos los cargos de dirección, sin importar los perfiles que requieran”

José Santos Cervantes, dirigente de la asociación civil, calificó como “mafiosos” al rector Armando Silva Cháirez y al secretario general del sindicato, Rafael Rodríguez Espino.

Las declaraciones se dieron en el marco de la conferencia de prensa brindada por el diputado petista José Luis Figueroa Rangel, la mañana de este martes, en el vestíbulo del Congreso del Estado.

“Estamos ante el insólito caso de una organización sindical que amenaza con irse a huelga, exigiendo el despido de trabajadores, pero no de trabajadores administrativos ¡sino académicos! (…) bajo el argumento de la crisis financiera”, sentenció el líder social.

La defensa para manifestar su solidaridad con el Sindicato de Personal Académico de la Universidad (Spauaz) fue que varios universitarios militan en la organización social.

“Desde hace más de dos décadas, la conducción de la U.A.Z. ha caído en manos de grupos de interés que actúan como verdaderas mafias, que disponen a su antojo de los recursos presupuestales y de todos los cargos de dirección, sin importar los perfiles que requieran”, manifestó.

Incluso, afirmó que en la Rectoría de la máxima casa de estudios aún no hay justificación para sacar a estos trabajadores, quienes tienen entre 10 y 15 años de antigüedad y apenas ganan entre dos mil 600 y cinco mil 300 pesos mensuales.

“Si lo vemos en costos anuales, resulta que 38 académicos cuestan al año 1.8 millones de pesos; y un sólo funcionario, cuesta 1.6 millones de pesos. La U.A.Z. paga al rector en un año 1.9 millones de pesos (…) además de una injusticia que está cometiendo el rector a instancia de este ‘dirigente sindical’ que no tiene ninguna justificación”, externó.

También reprobó el paro de labores de este martes, que afecta a estudiantes y a quienes gozan de los servicios que oferta la universidad, “por la corrupción sin límite” de la “alta burocracia” universitaria y la “delirante intromisión” de Rodríguez Espino.

Santos Cervantes aclaró que tan sólo la prima de antigüedad del secretario académico de la U.A.Z. asciende a 516 mil pesos mensuales, mientras los sueldos de los 38 trabajadores que pretenden correr es apenas una tercera parte de ese monto.

Abundó que el trabajo para privatizar la universidad está hecho de facto, con el incremento de las cuotas escolares; y que si los representantes de la máxima casa de estudios quisieran resolver el problema financiero, no estarían ganando esos sueldos.

 

 

 

 

Respalda FSSP a SPAUAZ en Conflicto Universitario

Posted on 12/02/2014

Publicado el Miércoles, febrero 12, 2014                                                                                                         

Apela a la “Fraternidad”                                                                                                                                   

Por César Orta Valdez                                                                                                                                      

El Frente Social por la Soberanía Popular (FSSP) ofreció su respaldo al Sindicato del Personal Académico de la Universidad Autónoma de Zacatecas (SPAUAZ), el que mantiene un choque de posturas con el Sindicato de Trabajadores de la UAZ (STUAZ). Además exhortó a la comunidad estudiantil a levantar la voz en el conflicto.                                                                                                                                           

José Santos Cervantes, dirigente del FSSP, ofreció una conferencia de prensa, en compañía de diputados de la fracción parlamentaria del Partido del Trabajo.                                                                                           

Criticó la violación a los derechos de los trabajadores exponiendo que se están cometiendo por parte de la Rectoría y el sindicato que preside Rafael Rodríguez Espino.                                                                          

El frentista calificó de injusta la exigencia que hace el STUAZ de despedir a 38 trabajadores de académicos, toda vez que las peticiones de Rafael Rodríguez no tienen ninguna justificación.                                            

Según detalló, las personas a las que se exige sean despedidas representan un gasto de 1.8 millones de pesos anuales, cuando el secretario general o el rector representan un gasto de 1.9 millones.                                   

“Los salarios de estos académicos oscilan entre los dos mil 600 y los cinco mil 300 pesos mensuales. Los 38 trabajadores que fueron suspendidos representan un gasto de 153 mil pesos al mes, que comparado con la prima de antigüedad del secretario académico, que asciende a 519 mil 97 pesos, representa apenas una tercera parte de la misma.”                                                                                                                              

Santos Cervantes consideró que el dirigente del STUAZ actúa más como funcionario o patrón universitario que como dirigente sindical, toda vez que ante casos en que los trabajadores son perseguidos u obligados a renunciar, existe una lamentable ausencia de su parte.                                                                                     

Sin embargo, destacó que en el conflicto actual por el que atraviesa la universidad se ha llegado a un caso insólito, en donde la organización sindical a cargo de Rodríguez Espino amenaza con irse a huelga, exigiendo el despido de trabajadores, pero no de los administrativos, sino de los académicos.                       

“Está extralimitando su competencia y agrediendo a una organización sindical (SPAUAZ), con la cual el STUAZ debería sostener relaciones fraternas”, subrayó.                                                                                 

Desde el 11 de octubre del año pasado se dio a conocer una lista de 75 técnicos académicos, mismos que el STUAZ exigía fueran despedidos argumentando que representaban parte del problema financiero de la máxima casa de estudios.                                                                                                                                 

En respuesta a la exigencia del STUAZ, el rector Armando Silva Cháirez tomó la determinación de dar de baja a 38 académicos, y como era de esperarse el SPAUAZ se opuso a la medida tomada por Rectoría y condicionó la negociación contractual a la inmediata reinstalación de los trabajadores despedidos, cosa que así se hizo.                                                                                                                                                       

Como el FSSP es integrado también por trabajadores académicos de la UAZ, Santos Cervantes dio a conocer su respaldo al SPAUAZ en la defensa de los derechos de los agremiados.                                                       

 

 

 

 

 

 


 

Mañana 6 de Febrero del 2014.... hay paro del S.P.A.U.A.Z., de 7:00 a las 19:00 hs. esto ya es un verdadero desmother los que adoraban y apoyaban al inepto de  Chifla descubrieron que no sirve para nada y ahora lo quieren derrocar a  base de paros y huelgas, ahora resulta que hasta después de 9 años el "Loquito Dictador se da cuenta del personal extra que ni es del S.P.A.U.A.Z., ni del S.T.U.A.Z."

 

 

 

 

 

 

 

                   Tanto el Ing. Miranda como  el Consejo Editorial de Vida Sindical hemos denunciado, durante más de 7 años la forma indiscriminada en como los Rectores, han contratado a sus incondicionales (sus gatos,   lambiscones e incondicionales), y lo hacen como Técnicos Académicos; hemos citado como ejemplo el caso de ingeniería donde 2 CONTADORES realizan las mismas funciones que antes hacia la Secretaria del Director, tradicionalmente había UN SOLO SECRETARIO ADMINISTRATIVO, ahora hay dos Secretarios Académicos. Desde la época del Rector Flores Sandoval, se permitió  a las escuelas obre todo a las Preparatorias a contratar 1 Secretario General, 1 Secretario Administrativo, 1 Secretario Académico 

                    Otro ejemplo, la "Mentada Contraloría" de la U.A.Z., tiene mas de 40 trabajadores, y el tipo de trabajo que hacen fácilmente lo podrían realizar máximo 6 personas ....... CONTINUARA

 

PARA QUE TE DES UNA IDEA DE COMO ANDA TODO ESTE ROLLO EN EL QUE EL "LOQUITO DICTADOR"  TIENE PARTE DE LA CULPA DE LA QUIEBRA DE LA U.A.Z.  

                     


 

Opinión

 

Cuatro preguntas a Armando Silva (Rector de la UAZ)

  • Marco Antonio Torres Inguanzo / 2014-02-04/

Primera. ¿Ya se hicieron cuentas? Si el argumento para el corte de los técnicos académicos es el costo. Veamos los números y la relación costo-beneficio. Tomemos los datos tabulares, porque revisaremos el costo de esos gastos a la UAZ. Los salarios de estos académicos oscilan entre los 2, 644 y 5, 289 pesos al mes.

Los 34 suspendidos al mes cuestan 153 mil pesos. Pues bien, solamente en el bono o prima de antigüedad del secretario académico, la U.A.Z gastará en agosto 516, 097 pesos. Si lo vemos en costos anuales, resulta que 34 académicos cuestan al año 1.8 millones de pesos; y un solo funcionario cuesta 1.6 millones.

Y el costo anual del Rector (lo que la UAZ gasta en ti) es de 1.9 millones de pesos. Si sumamos solamente el bono de antigüedad de los 4 funcionarios de primer nivel, resulta que la UAZ gasta por ese concepto 2, 040,427 pesos. Insisto, sin tocar salarios y otras prestaciones, sólo de estas 4 primas.

Y el costo de 34 académicos es de 1, 843, 176. Es decir, en bonos de cuatro funcionarios se gastan 2 millones, y en pagar el salario de 34 técnicos académicos, 1.8 millones. Si revisamos los salarios de los funcionarios de primer nivel la cosa es también cuestionable.

El salario tabular del Rector es de 75, 847 pesos (con 54 mil líquidos); si sumamos el salario (igualmente tabular) de los 4 funcionarios de primer nivel, el costo para la Universidad es de 278, 721 pesos al mes (¡en cuatro salarios!). Lo cual significa que con una disminución en las percepciones de los funcionarios, puedes perfectamente cubrir el costo de todos los profesores suspendidos. Podíamos seguir haciendo ejercicios, pero es claro que el argumento del costo de los profesores se hace pedazos.

Pero hay algo más importante aún: los 34 profesores hacen actividades sustantivas, y la administración es una función adjetiva. Lo que significa que lo más importante en la UAZ es la academia, que se desarrolla en la docencia, la investigación y la extensión; y lo de apoyo (que no debe ser tan importante) es la administración. Y si la prioridad son las actividades sustantivas, ¿por qué se decide hacer recortes en los profesores, y no en los gastos en administradores? Las prioridades se ven en los gastos, no en los discursos.

Y si no hay justificación financiera para estos recortes, y tampoco laboral (ninguno de los suspendidos es aviador, ni tiene cuestionamientos laborales), entonces, la pregunta es, ¿cuál es la razón de su suspensión? ¿Generar un enfrentamiento con los profesores? ¿Con qué objetivo? Segunda. ¿Se dimensiona lo que se esta destruyendo? La Escuela Popular de Arte (EPA) tiene más de 350 niños de comunidades rurales. La migración de jóvenes rurales es enorme y ahora mismo, con la vulnerabilidad de los chicos de caer en manos del crimen, las expectativas de vida y la formación que logra el arte en este contexto es vital.

Es impensable el desarrollo sin la formación en la creación, que aporta la música, el teatro, y la plástica: el desarrollo rural no se reduce a actividades agropecuarias. Además, la EPA hace un suplemento cultural para niños que se llama “Marcelito” (en convenio con La Jornada), donde los chicos, después de un taller de escritura, divulgan sus narraciones y se estimulan al verse publicados en un medio que llega a todo el estado de Zacatecas.

El nombre del suplemento se debe a Marcelo, un niño de la comunidad de La Luz, de una familia campesina que está en las listas de la pobreza extrema; y que gracias a la EPA y a otras actividades que impulsa el PEIDA, sus ambiciones de futuro se han incardinado al estudio. Todo esto es del conocimiento de la Rectoría.

Y no sólo: la dirección actual de vinculación presentó a la EPA del PEIDA en la Red de Vinculación de la Región Noreste de la Anuies, el 19 de septiembre pasado, como “la experiencia exitosa de la UAZ en vinculación a la comunidad”. Y la Rectoría firmó los reconocimientos de los profesores ponentes. ¿Por qué se presume a la EPA hace unos meses, y ahora se destruye?

Tercera. ¿Cómo sé toman las decisiones? Si deciden suspender de la nómina a personal académico bajo el argumento del costo financiero a la UAZ, ¿Se hace con un diagnóstico? ¿Son públicos los criterios en la ponderación de ese diagnóstico? ¿Son medidas de un plan integral para enfrentar la crisis financiera? O por el contrario, ¿son palos de ciego y meras medidas de obediencia al señor Rodríguez Espino? Es decir, la administración central se comprometiste a presentar una propuesta de plan de rescate financiero de la institución al Consejo Universitario, a la que se le llamó “reingeniería”, y no se ha hecho. Es decir: no hay un plan, y mucho menos un proceso de planeación colegiado, deliberativo y decidido en las instancias correspondientes.

Jamás has vuelto a llamar al Consejo Universitario. Tampoco se justifican las acciones en público. Son funcionarios públicos y tienen la obligación de dar las razones de sus actos a la comunidad universitaria. No conocemos una sola justificación. Sólo sabemos lo que vemos: se decide detener todo; por ello, en las solicitudes de los cientos de casos que presentan los universitarios a diario, la respuesta es un común denominador: “veremos”.

La vida intensa que hay en la UAZ, se atora en el cuello de la Rectoría. Pero lo que es muy preocupante es que las decisiones sean actos de obediencia al señor Espino; ¿Qué consecuencias tiene que el rector de la Universidad esté en manos de un actor político de este tipo? Y que por otro lado, desdeña a los investigadores que han ofrecido sus buenos oficios para hacer propuestas de solución a la crisis (como el caso donde públicamente un investigador en Estudios del Desarrollo, ofreció organizarse con otros investigadores para hacer propuestas). En suma, se ha rechazado la brillantez de los académicos con creatividad y saberes, que le dan vida a la UAZ

Cuarta. ¿Cómo se están gestionando los recursos ante Gobierno Federal? En una columna anterior, argumentábamos que la solución al problema no son los recortes internos sino el aumento de subsidio: la brecha entre lo solicitado y lo otorgado casi es de 100 por ciento, 2.100 millones solicitados, contra 1, 200 millones recibidos. De tal manera, que los recortes no solucionan nada estructural.

Se pueden hacer ajustes para solventar los excesos, pero eso no es causa de fondo. Por tanto, debemos tener dos requisitos sine qua non para enfrentar el problema: unidad interna y una propuesta viable dirigida a Hacienda. Y la unidad interna se consigue alcanzando el consenso en un plan común pactado por la comunidad universitaria.

Pero estás haciendo justo lo contrario a lo que se debe hacer: inhibiendo las instancias deliberativas, enfrentado a los profesores, ocultando las razones, deteniendo el avance, ignorando las propuestas y prescindiendo de una propuesta estratégica de rescate financiero. En suma, sólo resta una pregunta, pero ahora no al Rector, sino a todos los universitarios: dadas estas circunstancias, ¿qué debemos hacer?

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TODO ESTO LO CONOCE Y LO SABE EL LOQUITO DICTADOR   DESDE   HACE 10 AÑOS.... ¿PORQUÉ NUNCA HA HECHO NI DICHO  NADA......?

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

 

 

 

 

 

            

 

 

 

 

 

 

 

 

Es difícil para los que publicamos  este sitio Web de "Vida Sindical"..... desearles un Feliz Año, sabiendo que será un año muy problemático y complicado en las que  la propia U.A.Z. estará en riesgo..... La alianza de varios personajes con el "Loquito Dictador", pretenden obligar a nuestro endeble Rector que renuncie verdaderamente.

 

                                             Será un año difícil, porque la mafiosa Junta de Conciliación y Arbitraje deberá definir Jurídicamente varios asuntos de vital importancia para el Sindicato:

                     A) La legalidad del representante obrero que impuso el Remedo de Secretario General, Violando todo el procedimiento que señala la Ley Federal del Trabajo.

 

                       B) La elegibilidad del Loquito Dictador  y las sanciones que deberán aplicarse por las agresiones al Presidente del Comité de Vigilancia, al Secretario de Actas, y al Secretario de Relaciones Obreras.

                        C) Las sanciones que deberán aplicarse por varias violaciones en los proceso de basificación del 2011, 2012 y 2013.

                          D) La validez del Proceso electoral y del propio Colegio Electoral.

                           E) La Esquizofrénica, neurótica e ilegal "Expulsión" del Ing. Miranda.

                 Será muy interesante ver que dice la Ley de todos estos asuntos.  Además de la descabellada Huelga que el Líder Charro hará con la idea de derrocar al Rector que tanto apoyo.

 

  

 

 

 

 

 

 


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

 

 

 

 

 

 

 

ME PREGUNTO CUANTO O QUE LES DARÁN A NUESTROS  DELEGADOS....POR PORTARSE BIEN CON EL LOQUITO DICTADOR....?????

 

 

Osvaldo Macuil Rojas / Cambio de Puebla

(08 de diciembre, 2013).- El súperbono por 35.5 millones de pesos que recibirá cada diputado federal luego de aprobar las reformas estructurales del presidente Enrique Peña Nieto fue confirmado por el legislador de Movimiento Ciudadano, Víctor Manuel Jorrín Lozano, quien afirmó que será una bolsa total por 5 mil millones de pesos que se ejercerá de manera discrecional por los coordinadores parlamentarios en San Lázaro.

En el caso de Puebla, los diputados ejecutarán el dinero en sus comunidades de origen y una parte la integrarán para la rehabilitación de la carretera Valsequillo-Tecali, que será ampliada para aumentar el número de carriles.

De acuerdo a información publicada por Excélsior, Víctor Manuel Jorrín, quien recientemente acudió a Casa Puebla a la exposición de los proyectos prioritarios del morenovallismo, expuso que este dinero puede ejercerse de manera discrecional.

“Sí, sí puede ocurrir, muchos diputados no están informados de cómo opera ese presupuesto. Y son bolsas que en ocasiones se manejan de manera discrecional. Y ahí se tiene uno que poner muy listo para que te toque.

”Le toca a cada uno de los diputados 10 millones para poder hacer alguna obra en su comunidad, en su distrito y eso se distribuye en cada fracción y cada diputado decide a dónde etiqueta y a dónde quiere que vaya esa obra. Ya depende de cada fracción cómo lo utiliza”, enfatizó.

El integrante de Movimiento Ciudadano detalló que el recurso de cada fuerza política será entregado al coordinador parlamentario, quien se pondrá de acuerdo con sus compañeros para repartirlo.

Además, expuso que para ejecutar las obras de infraestructura, los diputados deben consultar a los alcaldes, en torno a las necesidades que enfrentan sus comunidades, para hacer un correcto uso de la bolsa.

“La bolsa es de 50 mmdp”, acusa AMLO

A través de su cuenta en Twitter, Andrés Manuel López Obrador afirmó que esta bolsa no es de 5 mil millones, sino de 50 mil millones de pesos, con lo que el gobierno federal “pretende sobornar” al Poder Legislativo.

Asimismo, anunció que hay una bolsa de menor cantidad de recursos, por 12 mil millones de pesos, que se destinará a proyectos relacionados con infraestructura, cultura y deporte.

“@lopezobrador_: EPN, (Enrique Peña Nieto, (Luis) Videgaray y Manlio (Fabio Beltrones) sobornaron a la mayoría de los diputados; autorizándoles repartir a discreción 50mmdp del erario. Debe investigarse.”

“@lopezobrador_: La bolsa pequeña incluyó 3 fondos: cultura, deporte y pavimento con 12mmdp entre 500 diputados. La grande la manejaron los coordinadores”.

La integración del fondo

El 5 de noviembre pasado el diputado del PRI José Luis Martínez dijo a CAMBIO que los diputados gestionaban una bolsa por 5 mil millones de pesos, y en promedio cada legislador recibiría 35.5 millones de pesos.

De la cifra total, cada legislador tendría 10 millones de pesos del Fondo de Pavimentación, 12.5 millones para caminos rurales, 7 millones para proyectos de cultura y 6 millones para infraestructura deportiva.

Poblanos financiarán carretera

La semana pasada antes de la aprobación del presupuesto en la Cámara de Diputados, el secretario de Finanzas y Administración, Roberto Moya Clemente, acudió a la ciudad de México a solicitar a los diputados federales del PRI que junten parte del bono de 35.5 millones de pesos para financiar la remodelación de la carretera federal Valsequillo-Tecali, uno de los proyectos prioritarios del gobierno morenovallista.

En una reunión informal que sostuvo el funcionario estatal con los legisladores del Revolucionario Institucional en el patio de la Cámara de Diputados, expuso la necesidad de no ejecutar de manera aislada el dinero que recibirán, y crear una gran bolsa para apuntalar proyectos de gran tamaño.

 

http://revoluciontrespuntocero.com/confirman-superbono-de-35-5-mdp-a-diputados-por-votar-reformas-de-epn-soborno-lo-llama-amlo/

 

 

 

 

Aviso importante:

 

                                   Aprovecharemos el espacio que nos brindan en VIDA SINDICAL, para publicar todos los documentos, que registramos ante la Junta de Conciliación y Arbitraje, y que originaron que el "famoso"  Rafa pretenda expulsarme. Lo que intento dejar como legado es que cuando los charros sindicales no te defienden o te agreden te queda el camino legal. Todo debe ser demandado y denunciado ante las instancias legales ......BASTA de impunidad en el S.T.U.A.Z.....

 

RESPETO A LOS DERECHOS SINDICALES  Y LABORALES

CUANDO NO SE RESPETAN LOS ESTATUTOS, Y SE ABUSA DEL  PODER NOS QUEDA EL CAMINO DE LA LEY

LA INTENTONA DEL EXPULSIÓN QUE PRETENDE REALIZAR EL "RAFA", SE DETERMINARÁ EN LOS TRIBUNALES....

Gracias

atentamente

Ing. Miranda.

    



 

 

Mi Estimado y queridísimo "Loquito Dictador".....

 

Si piensas que expulsando al Ingeniero nos vas a callar estas muy equivocado... Ya te responderemos.... Claro que lo haremos... Además de estar siempre atentos de tus torpes y neuróticas acciones... para denunciarlas criticarlas impugnarlas y todo lo que proceda... Recuerda que una mafiosa más poderosa que tu... callo  Algún día pagaras todas las represiones transas, insultos, injusticias  y agresiones que haz hecho contra los trabajadores del  S.T.U.A.Z.

Seguirás teniendo noticias nuestras.......  Espéranos

 

Somos el  Nuevo S.T.U.A.Z. 


Estamos aquí.

 
Estamos despertando ahora del pasado para soñar un sueño
 más grande. 


Somos amigos e iguales, somos diversos y únicos, y estamos unidos por algo mayor que

 

 nuestras diferencias. 


Creemos en la libertad y la cooperación, abundancia y armonía. 


Somos un Sindicalismo  emergente, un renacimiento de la esencia de la Universidad. 


Encontramos nuestra propia guía, y discernimos nuestra propia verdad. 


Vamos en muchas direcciones y aun así nos negamos a dispersarnos. 


Tenemos muchos nombres, y muchas creencias políticas. 


Somos locales, somos globales. 


Estamos en todas las Oficinas y Delegaciones de la Universidad

estamos en el aire, en todas partes. 


Somos universo tomando conciencia de sí; somos la ola de la evolución.

 
Estamos en los ojos de cada trabajador valiente

que no teme al tirano y prepotente Dictador,

 defenderemos con nuestra vida el Contrato Colectivo de Trabajo y nuestros Estatutos

encaramos con firmeza lo desconocido maravillados y excitados. 


Somos mensajeros del futuro, viviendo en el presente. 


Venimos del silencio, y decimos nuestra verdad. 


No podemos estar callados, porque nuestra voz esta dentro de todos. 


No tenemos enemigos, ningún límite puede detenernos. 


Respetamos los ciclos y expresiones de nuestros compañeros, hermanos trabajadores

respetamos su credo su posición política, su cultura

 respetamos la naturaleza, porque somos naturaleza. 


No actuamos para ganar, actuamos para vivir y aprender. 


Nos motiva la inspiración, el amor,  la integridad, la defensa de nuestros derechos. 


Exploramos, descubrimos, sentimos y reímos. 


Estamos construyendo un nuevo Sindicatos sin Dictadores, sin Charros corruptos 

eternamente vendidos al  patrón. Estamos construyendo un nuevo Sindicatos que funcione

para todos, de todos y para todos. 

 

Procuramos vivir nuestras vidas en todo su potencial. 


Somos independientes, autosuficientes y responsables. 


Nos relacionamos mutuamente en paz, con compasión y respeto; nos unimos en comunidad. 


Celebramos la Totalidad que se encuentra en nuestro interior y a nuestro alrededor. 


Danzamos con el ritmo de la creación. 


Tejemos los hilos de los nuevos tiempos. 


Somos la nueva Generación de Sindicalizados. 



Y ahora más que nunca. 


Rescataremos y Refundaremos la Nueva

 

"COALICIÓN DE TRABAJADORES DOCENTES Y ADMINISTRATIVOS DE LA U.A.Z."

 

LUCHAREMOS COMO SE PUEDA,

CON LO QUE SE PUEDA

Y SOBRE TODO

HASTA DONDE SE PUEDA

CONTRA EL CHARRISMO SINDICAL Y POR EL RESPETO  Y CUMPLIMIENTO CABAL DE LOS CONTRATOS COLECTIVOS DE TRABAJO.

 

 

CONTRA LA REPRESIÓN... LA ORGANIZACIÓN

 

 

 

 

LUCHAREMOS CONTRA EL NAZISMO SINDICAL QUE TIENE SECUESTRADO TANTO A LA U.A.Z. COMO AL S.T.U.A.Z.

 

 

 

 

 


 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

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